一是坚持宣传引导的工作方法。要求党建工作指导员善于与业主和员工交朋友，交流思想，宣传政策，取得业主的理解和支持，使大家认识开展党建工作的目的、意义和作用，从而为开展党建工作创造必要的工作条件。
　　二是坚持灵活务实的工作方法。在活动方式上坚持集中、统一、规范与“小型、分散、业余”相结合，灵活多样，生动活泼，讲求实效，努力提高活动的质量和效果。
　　三是坚持积极服务的工作方法。要求各镇（办事处）党（工）委党建工作要以促进两新组织健康快速发展为核心来开展工作，服从和服务于两新组织生产经营这个中心，要注意把党建工作与培育两新组织精神、建设两新组织文化结合起来，增强工作的针对性和有效性，并根据实际情况帮助两新组织协调解决经营管理中的困难。
　　四是坚持循序渐进的工作方法。一是要制定工作计划，一步步抓好工作目标落实，经常深入企业，了解掌握情况，处理好与业主、与两新组织经营管理人员和其它工作的关系，打牢群众基础和工作基础，逐步提高工作成效。二是党建工作指导员要以力争达到辖区内有党员的两新组织都建立党组织，其中3名以上党员的单独建立党组织；50名职工以上的非公有制企业都建立党组织；50名以上从业人员的民办非企业单位和中介组织、会员单位80家以上并有专职人员的社会团体都建立党组织为目标开展工作，单独建立党组织的两新组织按照“有场所设施、有宣传阵地、有党旗书报、有远教网络、有台帐资料”的“五有”标准进行规范化建设，为党组织和党员提供日常活动的阵地和平台。积极深化“双强争先、示范创建”活动，努力打造两新组织党建工作示范点。
　　五是坚持把发展党员作为重要任务的工作方法。党建工作指导员要积极引导优秀员工向党组织靠拢，经常了解和掌握入党积极分子的思想和工作情况，加强对入党积极分子、入党对象的培养和教育，定期组织他们学习党的路线方针政策和党的基本知识，帮助他们不断增强党性观念。力争每年动态保持1名以上入党积极分子。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　中共蒲城县委组织部  蒋宏伟