今年以来，洛滨镇坚持以党建为引领，持续深化“三事”服务机制，紧抓镇村干部、农村党员、“十户一长”和网格员四个关键群体，通过下沉一线、主动服务，变群众上访为干部下访，将矛盾纠纷化解在萌芽状态，将信访问题解决在群众家门口，党群干群关系日益密切，基层信访量逐年降低，2022年被市委、市政府评为“全市信访维稳先进镇”。

镇村干部一线服务。通过常态化开展入户大走访等活动，深入群众家中讲政策、问需求、听民意、解民困，将群众急难愁盼发现在一线，将信访苗头解决在一线，切实做到“小事不出村，大事不出镇”。截止第一季度末，累计排查出群众各类诉求114件，共计解决110件，群众满意度达95%以上。

农村党员设岗定责。结合群众需求，充分发挥“支委包片、党员联户”作用，设置“发展型”“治理型”“服务型”等先锋岗200余个，让农村党员“有岗有责、有责有为”。

“十户一长”发挥优势。按照“便于管理、因村制宜”的原则，在原有机关干部包村的基础上，实行“1+10”工作机制，选任群众基础较好、村内威望较高和热心村级事务的群众担任户长，进一步延伸基层治理触角。

划网派员强化治理。以村民小组为单位，街道、巷道为重点，划分一级网格141个，二级网格268个。整合村“两委”干部、村民小组长、农村党员和义警队伍等力量，精准选派一级网格长和二级网格员，全面构建横向到边、纵向到底、层层负责的工作格局，切实做到“人在格中走，事在格中办”。