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高阳镇:三项举措推动干部能力素质提升

2024-03-26   浏览量:

  为着力打造一支政治过硬、忠诚干净、敢于担当的高素质干部队伍,高阳镇通过抓学习、强纪律、优服务,切实改进工作作风,不断提高干部能力,助推各项工作提质增效。

  狠抓学习固根本,锤炼内功强素质。坚持把学习党的二十大精神及习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示精神作为当前的重要政治任务,科学制定学习计划,坚持自学与每周例会集中学习相结合,充分利用“学习强国”、 渭南“互联网+党建”云平台、蒲城网络党校,实现党员干部理论学习“全天候、全时段”。扎实开展领导干部轮流上讲台活动、机关干部读书分享活动,引导干部逐字逐句研读理论报告,做到学习领会更深刻、把握精神更全面、落实要求更坚决。

  严管厚爱两手抓,鼓足干劲促担当。加强机关干部管理,建立干部作风能力问题自查整改台账,引导镇村干部自查自纠,逐条逐项深查细排,认真整改;强化日常监督,严格落实机关干部上班打卡、公出审批、值班值守等制度,坚决纠治“躺平”行为,确保干部作风持续向好;做细做实对党员干部经常性监督,综合运用谈心谈话、提醒批评等方式,抓早抓小、防微杜渐,以精准问责树立干事导向,以容错免责激励担当作为,把从严管理监督和鼓励担当作为高度统一起来,通过明方向、立规矩、正风气、强免疫,营造积极健康、干事创业的政治生态和良好环境,更好激发广大党员干部的积极性、主动性、创造性,从而锻造更为坚强的领导力量,凝聚更为广泛的奋斗力量。

  聚焦重点准发力,优质服务惠民生。结合“四下基层”要求,全体领导班子成员每周带领包村同志深入包联村组,详细了解人居环境、社会治理、安全稳定等存在问题,面对面与群众拉家常、聊产业,听实话、察实情,从满足群众的办事需求出发,切实解决群众生活中遇到的实际困难和突出问题,真正把情况摸清、把问题找准、把对策提好,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,把惠民生、暖民心、解民忧的事办实办细,让群众过上更加殷实、更有质感的生活。

责任编辑:胡亚婷