蒲城县城镇出租汽车管理处筑牢“三条防线”

为进一步加强公职人员廉洁自律意识，加强干部职工“八小时以外”活动的监督管理，蒲城县城镇出租汽车管理处通过筑牢”三条防线”把廉政防线延至“八小时以外”，将干部职工置于全方位监督下，树立干部职工的良好形象。

一是强化教育筑牢“自律线”。 加强廉政教育，利用周例会讲廉政，认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党觉内监督条例（试行）》，每次召开党委会必定做到两个必然，一是必然由班子成员组织学习党风廉政建设的文件精神，二是必然进行党风廉政建设工作安排，真正做到警钟长鸣，底线自筑。开展定期谈心，由主要领导与班子成员、分管领导与股队负责人、股队负责人与股队人员逐一速谈心，严明党的纪律，及时发现干部职工苗头性、倾向性问题，净化政治生态。

二强化监管筑牢“行为线”。把落实党风廉政建设与加强党员领导干部“八小时以外”活动监督管理结合起来，支部承担对党员领导干部“八小时以外”活动监管的主体责任，建立工作机制，落实监督措施，重点监督干部职工的社交圈、生活圈，休闲圈。 定期召开城市客运企业负责人，出租车、城市公交车驾驶员、业主代表座谈会，以民情调查等方式广泛征求社会及服务对象意见建议，积极到家中开展家访，和相关人员开展谈心谈话。

三是强化公开筑牢“防范线” 。对发现的问题利用干部职工大会通报，对相关人员和相应领导及时给予提醒谈话并责令限期改正。将“八小时以外”活动情况作力党员领导干部年度考核、评先评优和提拔任用的重要依据。积极发挥互联网、微信公众号媒体优势，加强教策宣传和营造范围，发现和曝光典型问题，积极回应社会关切。（吴增利）