蒲城力促组工干部内外兼修

　　党性上要求“强”。继续抓理论素养、知识素养、业务素养和品行素养，强化写作、口头表达、组织协调、总结概括、自我控制、明辨是非和秉公正义等七种能力和大局、责任、效率、团结、奉献等五种意识。
　　素质上追求“高”。年轻组工干部坚持每周集体学习一次，并确定一名领学人，学习一篇好文章，或领学其组室的业务，学完后每名同志谈体会，并结合个人自学，做到年终撰写学习笔记不少于2万字，全面提高组工干部的综合素质。
　　形象上突出“好”。定期召开专题会议，加强组织学习，提高组工干部的内在品质、品位、品德，突出做事干练、关怀体贴、公平公正、纪律严明、团结和谐五个着力点，不断增强组工干部的亲和力和凝聚力。通过开展自查活动和专题组织生活会进行自我剖析、自我评定、自我检查，强化了组工干部的廉政、勤政意识，努力营造组织部门说实话、干实事、求实效、创实绩的良好氛围。