今年以来,龙阳镇党委、政府以建设学习型机关为抓手,不断丰富学习内容,创新学习形式,完善学习制度,深入扎实推进学习型机关建设,打造学习型队伍,营造全员学习、自主学习、善于学习的良好氛围,提升全镇领导干部综合素质,创建更加高效、便民、廉洁的政府形象。
丰富学习内容,拓展学习渠道。严格按照县委、县宣传部下发的每月学习内容坚持学习,结合各分管领导分管工作不断丰富学习内容,促进机关干部的业务技能提升。并加强和改进党委中心学习组理论学习,把集体学习与个人自学结合起来,把理论学习与专题调研结合起来,用好“学习强国”学习平台,不断提高学习的质量效果。
强化学习措施,营造学习氛围。利用每周一、五机关例会进行集中学习,实行严格的考勤制度,制定《龙阳镇干部日常管理考核办法(试行)》,对学习情况由镇党政办每月进行检查考核,对学习笔记次数不够、学习强国分数过低的领导干部计入负面台账,激发全体机关干部学习的积极性,在机关中形成一种人人追求学习、重视学习、崇尚学习的良好氛围。
创新学习形式,完善学习途径。结合“两学一做”学习教育,充分利用广播、宣传栏、农家书屋、文化站、微博、微信等深入推进理论宣传教育工作。同时,围绕“七一”、“十一”等重要节庆日,组织干部开展读书分享活动、调研活动、观看红色影片等活动。通过多种多样的学习形式,以学带做、以做促学,提高机关干部学习效率,为龙阳镇各项工作的开展提供坚实的精神动力。(薛晓丽)