城南新区以“微课堂”、“党员模范岗”、“走出机关、服务新区,党员统一在行动”等三项主题活动为载体,扎实推进“两学一做”学习教育开展,努力推动机关党建工作创新,坚持在比学赶超中,进一步提升新区各项工作再上新台阶。
创新工作机制。注重结合上下,突出学深学透,以新区“微课堂”、“讲做评”、“领导干部上讲台”、“书记讲党课”等活动平台,根据不同岗位特点和工作实际,进一步明确学习内容和方式,因人施教、精准施策,做到学习教育的具体化、精准化、差异化;推进中心工作,突出做实做细,结合工作要点制定阶段性工作计划,明确分管领导、科室负责人及时间节点,严格落实考核激励制度,采取倒逼机制督促完成全年各项工作任务;做好规定动作,突出落细落小。抓住“走出机关、服务新区,党员统一在行动”、“红袖章”两个关键载体,统一规定“党员活动日”,明确缴党费、唱国歌、学党章、学党规四项规定动作,同时以“讲奉献、做表率、树形象”为主题,积极引导广大党员立足本职岗位服务新区。
树立典型榜样。挖掘典型,示范引导,组织学习全国优秀党员的先进事迹,通过故事、短片等典型带动形式引导广大党员发挥示范带头作用。组织开展“模范党员”评选,每季度通过民主推荐、集体投票评选出4名在不同岗位上树立一面旗帜的优秀模范党员,在机关内部进行表彰学习,激励督促全体机关干部用实际行动向先进看齐、向榜样学习。
加大宣传覆盖。以学习党章党规及系列讲话为重要核心,以开展系列主题活动为有效载体,协调做好对内对外宣传“两条线”。充分发挥门户网站、微博、微信公众平台作用,及时发布学习教育工作部署、开展情况及举措成效等内容250条,举办“两学一做”学习专栏10期,撰写心得体会400余篇;根据各环节的特点,精心推荐选题200余条,主动加强与政府网站、五城联创、党建网、今日头条、华商报等媒体的联系沟通,积极将创新做法、工作亮点及方法经验进行深入总结,进一步在新区营造学习的良好氛围。(陈宁宁)