蒲城县苏坊镇 “四项制度”促推党建工作再上新台阶

　　为了认真贯彻落实县委印发的《关于落实“两个责任”有关重点工作的实施细则》文件精神，及《关于春节后开展“讲规矩、守纪律、转作风”教育整顿活动的通知》要求，巩固群众路线教育实践活动成果，探索创新农村党建工作载体，转变党员干部主动适应新常态。近日苏坊镇深入开展“四项制度”党建主题活动，推进党建工作再上新台阶。
　　一是建立镇干部驻村制度。镇党委要求全体机关干部，每周确定一天驻村，每月至少驻村4次。督促指导村级干部落实好村级干部管理六项制度；定期召开座谈会指导村党支部抓好村干部管理、党建示范点建设、村级活动场所建设和管理、指导好党员发展工作、党务公开、村级后备干部队伍建设等工作，帮助村党支部做好 “三会一课”、“四议两公开”等制度的落实；每月4天时间在村委会上班，与村干部一同轮流值班，实行出勤签到制，确保村委会门常开、人常有、事常办。并认真填写《苏坊镇镇村干部接待群众情况记录》，耐心听取群众反映问题，做到“一事一记”，情况记录详实，接待结束后，接待群众要在记录上签字，对能立即解决的当面答复群众，不能解决的，建立问题台账，限时解决。
　　二是推行帮一户贫困户、建一个党建产业点制度。以农村特困家庭、低保户及未列入低保范围的困难家庭为帮困对象，每名镇村干部联系一户。着力在贫困家庭子女上学、疾病救助、劳动就业、致富项目选择等方面给予扶助，帮助他们脱贫致富。同时，每名镇村干部要指导一户群众发展一个产业，在产业筹划、建设、生产、销售等各个环节，给予信息、技术指导，协调解决产业点遇到的困难。
　　三是建立党建连心卡制度。在各村部公示包村领导、包村同志、村书记姓名、职务、分管（负责）工作，联系方式；并将包村领导、同志、村书记的职务，分管工作联系方式制作成连心卡发放到群众手中，目前共发放连心卡 2500 张。要求全体镇村干部要手机24小时开机，接听群众电话咨询，接听时要有耐心，不得无故挂断群众电话。对群众反映、咨询问题，做好政策解释工作。不能解决的做好台账，限期解决。
　　四是落实民情日志卡制度。要求全体镇机关干部及村干部全员参与入户走访工作；走访群众为本辖区所有村民。每名镇机关干部、村“两委”成员每月走访不少于20户，每周下村不少于2次，每年至少走访所属范围内的群众1次；将困难户、上访户和致富能人、老党员及老干部作为走访的重点对象，定期家访。对群众突生疾病、遭遇自然灾害等特殊情况，包联负责人及时家访，帮助解决问题。并认真填写《苏坊镇民情日志卡》；每月底，包村领导与村上定期召开民情分析会，对走访收集到的意见建议和村情民意进行梳理汇总，准确掌握各村民情动态。（党焕丽）