蒲城县龙阳镇抓牢六项工作，防止“四风”回潮

　　龙阳镇坚持问题导向，聚焦“四风”抓整改，狠抓作风促实效，在抓思想教育、整改落实、制度建设、队伍建设、工作纪律、效能问责上下功夫，不断深化和巩固党的群众路线教育实践活动成果，切实防止“四风”反弹回潮。
　　常抓思想教育。利用机关会、党委中心学习组等，深入开展理想信念教育、廉洁从政道德教育、党纪法规教育等，持续拧紧思想发条；加强正面典型教育和反面警示教育，不断强化党员干部的法纪观念、廉洁观念，筑牢防腐拒变思想防线，提高干部反对“四风”的“免疫力”。
　　持续抓好整改。始终绷紧作风建设这根弦，加大整改落实力度，信守承诺，按照整改清单扎实有效解决群众关心的热难点问题，目前基本到位；深入开展专项整治活动，务求实效，细化分解具体任务，进一步落实责任领导和责任人，确保问题整改到位。
　　完善制度建设。坚持“管用、实际、有效”的原则，强化制度刚性约束力，制定出台了上下班签到制度、公车管理使用制度、首问责任制等14项制度，并装订成册，发放到每一位干部手中，使其将规矩牢记于心，真正把好作风“内化于心，外化于行”，促使广大党员干部自觉扎紧作风篱笆，反对和根治“四风”，争当严以律己、勤政廉洁的表率。
　　加强队伍建设。认真组织机关干部学习社会主义核心价值观等，深入学习效能建设有关文件精神和干部考察考核有关文件。积极探索建立重学习、强素质的激励约束机制，努力营造“精神状态要佳，想干事；能力水平要高，能干事；服务意识要优，会干事；自身素质要强，不出事”的干事氛围。
　　严肃工作纪律。牢固树立大局意识和全局一盘棋思想，严肃工作纪律，坚持严字当头，切实增强机关干部贯彻落实上级决策部署和工作要求的自觉性，增强组织纪律性。在具体工作要求中，坚持以岗位责任制来明确工作职责，以服务承诺制来明确服务要求，以失职追究制来严肃工作纪律。
　　加强效能问责。成立了机关效能问责考评小组，对效率低下、办事拖拉、推诿扯皮等现象进行严肃问责。对发生的问题，要把板子打到具体人身上。具体形成一级对一级负责，自上而下、自下而上畅通问责追究渠道。通过严肃问责，问出精气神，追来责任心；问出战斗力，塑造好形象；问出凝聚力，谱写和谐新篇章。（李荣）