蒲城青年干部“一周一下村”助推基层发展

　　今年以来，蒲城县持续深化青年干部挂职活动，挂职青年干部重点围绕七个方面的内容，坚持“一周一下村”，锤炼自身基层工作能力，助推基层经济社会发展。
　　一是提供发展思路。围绕产业发展、村级组织建设、基础设施建设和信访稳定等主题，每人撰写1篇调研报告，为挂职村提供一些切实可行的发展思路。二是开展宣讲活动。每年至少组织宣讲一次党的路线方针政策，或县委、县政府有关农村重点工作解读等宣讲活动。三是化解信访矛盾。挂职期间，力争化解一起矛盾纠纷或使一起信访事件实现息诉罢访。四是帮扶困难群众。每人至少包联一户贫困户，制定帮扶措施，进行走访慰问，为困难群众至少办1—2件实事。五是组织技术培训。结合村上产业发展和群众需要，每年至少组织一次实用技术培训。六是办好民生实事。向群众发放“连心卡”，为群众代办涉及县直部门有关服务事项，力所能及地解决群众生产生活中的实际问题。七是规范村级组织生活。中共党员挂职青年干部定期帮助挂职村规范完善“三会一课”记录，帮助村党组织规范执行“三会一课”、“四议两公开”等党建工作制度。非中共党员挂职青年干部，积极协助村上做好村级组织活动场所管理、远教设备维护、村委会会议记录完善等工作。（周幸元）