蒲城：突出严细实 以大督查推动干部作风在

“细”字当头定标准。县委、县政府从纪委、组织部、农业局、扶贫办、财政局抽调56名领导干部，成立了八个督查组，对当前农村重点工作开展全方位督查。为了严格督查标准，县委、县政府召开专项培训会，六方面工作的主要领导对全体督查人员进行了全方位培训，就如何督查，督查什么，怎样查核，逐项进行解读培训，同时要求全体督查人员对照督查内容严格督查标准，坚持一把尺子量到底。督查组每周汇总督查工作情况，形成工作小结和督查影像资料，按六方面督查内容分别交县纪委、组织部、农业局、扶贫办。

“严”处着手抓检查。成立专项督查工作领导小组，督查工作实行责任县级领导包组、正科领导牵头、副科领导带队督查的工作机制，进一步加强督查工作领导。督查期间，县委召开专项督查情况汇报会，各督查组组长就有关进展情况进行汇报，县级领导对目前工作情况进一步严格工作要求。县委常委、组织部长石雨，专门召开了会议，听取了基层党建督查人员的工作进展情况汇报，对下一步工作提出了明确要求。督查人员坚持问题导向，采取“看、听、查、问、访”等形式，严查存在的有关问题，并以村为单位形成问题清单，督察组组长、督查成员、被督查镇党委书记、村党支部书记四方签字确认后反馈，确保了工作成效。

“实”字为本促整改。各督查组对存在的突出问题查实、查具体，形成督查报告，原原本本向县委、县政府汇报，县督查工作领导小组组长签字后，召开反馈会向镇村反馈督查情况，明确反馈会10日后督查组对镇（街道）整改情况进行“回头望”，督促镇（街道）将问题实实在在整改到位。通过为期一个多月的督查工作，不仅查摆解决了镇村工作中存在的问题，各单位督查人员更是在炎炎酷暑的天气里，以“细”“严”“实”的工作作风在大督查工作一线得到了进一步锤炼。（王辉）