跟踪考核。为进一步加强对大学生村官的管理,蒲城县结合村官管理工作实际制定出台《关于进一步加强大学生村官管理工作的通知》,县、乡两级联动,对大学生村官日常纪律、工作职责、目标考核等方面进行跟踪管理。
帮带提升。建立县、镇领导干部结对帮带大学生村官制度,由县委、人大、政府、政协四大班子领导成员每人至少联系一名大学生村官,镇领导每人至少结对帮带1名大学生村官,通过走访看望、谈心交流、扶持帮助等方式,促进村官健康成长、有序发展。
多岗锻炼。分批选派大学生村官到信访、创卫及有关综合管理部门进行拓展锻炼,提高他们驾驭复杂局面、推动经济发展的能力。同时加大保障力度,为大学生村官办理医疗、养老、生育、大病、工伤等保险。
有位有责。鼓励大学生村官结合村务、财务、党务等工作,帮助村“两委”班子做好基层党建、政策宣传、综治维稳、计划生育、生态环境建设、矛盾纠纷调处、富民强村等相关工作,真正做到有位有责,切实协助村“两委”班子做好新农村建设各项工作。(许海燕)